     
|
 |
Recommandez ce site à un(e) ami(e)
Le métier d'Assistant(e) de Direction
La mission de l'assistant(e) de direction comporte des tâches très différentes qui se caractérisent essentiellement par la polyvalence.
| D'une entreprise à l'autre, selon l'importance et la structure, ses fonctions sont liées : |
 |
 |
 |
• à la conduite de projets, de la conception jusqu'à la réalisation, avec des procédés administratifs et de planifications adaptés,
• à la conduite de réunion. Il/Elle prépare les réunions et peut les animer également. Il/Elle prend des notes et rédige des comptes rendus.
• Il/Elle peut intervenir également dans la gestion des ressources humaines (la gestion prévisionnelle des emplois, la formation.), la communication (interne et externe), la comptabilité (opérations courantes, déclarations de TVA), le marketing (participation à des études de marchés, à des techniques de marketing international.).
|
| En fonction des diplômes, il/elle peut présenter des concours pour entrer dans la fonction publique, à différents échelons. |
 |
Le Programme de la formation Assistant(e) de Direction
7 fascicules - 7 devoirs - 1 connexion informatique pour 3 logiciels - 1 connexion langue européenne
Pré-requis : niveau terminale
 |
Première partie : METHODOLOGIE DE L'ECRIT |
| |
 |
Deuxième partie : LANGUE VIVANTE EUROPEENNE |
| |
 |
Troisième partie : TECHNIQUES PROFESSIONNELLES |
| |
 |
Quatrième partie : OUTILS D'APPLICATION |
|
 |
 
|