Formation DEESARH à distance Diplôme DEES Assistant Ressources Humaines
Le DEESARH est un diplôme européen de la FEDE.
Les emplois visés par le DEESARH sont des emplois de Gestion des ressources humaines, Technicien en gestion du personnel, Adjoint chef de projet en ressources humaines.
Nos conseils pour bien choisir
Quel DEES choisir ?
Il existe 2 catégories de DEES, les DEES généralistes orientés Management / Gestion et les DEES spécialisés :
| DEES orientés Gestion d’Entreprise | DEES spécialisés |
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Quelles sont les sessions d'examens proposées ?
| Europe | Janvier / Juin / Octobre | |
| LV | si anglais | Janvier / Juin / Octobre |
| si autre | Juin | |
| Etude de cas Oraux professionnels |
Janvier / Juin / Octobre |
Stage ou Projet tutoré ?
- Un stage de 6 à 12 semaines est conseillé. Inead vous recommande fortement de le faire et vous aide à le trouver, car il vous permettra de mettre en application vos compétences.
- Si vous ne pouvez/souhaitez pas faire de stage, votre tuteur vous accompagne pour choisir un sujet en rapport avec la théorie vue dans les Techniques Professionnelles et vous aide à la rédaction de votre mémoire sur le thème que vous avez choisi de développer.
Compétences visées
- Assurer les fonctions administratives de la gestion des Ressources Humaines
- Intervenir dans la gestion quotidienne des salariés
- Intervenir dans la gestion opérationnelle du personnel : gérer les compétences, prévoir un plan formation, rédiger une offre d’emploi
Programme de formation
Voici le contenu du module Techniques Professionnelles (UCD3) :
- Administration du personnel
- Droit du travail
- Rémunération : la paie
- Politique de rémunération
- GPEC
- Formation du personnel
- Evaluation du personnel
- Recrutement du personnel
- Communication interne
Bibliothèque Cyberlibris et base documentaire
Ouvrages disponibles en rapport avec le DEESARH :
-
Les outils des RH : Les savoir-faire essentiels en GRH (2e édition)
-
Ressources humaines (13e édition)
Stage en entreprise
Nos entreprises partenaires :
Référentiel des examens
| Epreuves | U.C | Crédits | Coef. | Forme | Durée | |
| Obligatoire | A1 - L'Europe, une histoire et une géographie | A1 | 6 | 1 | QCM | 0h20 |
| A2 - Les Institutions et le Droit communautaires | A2 | 6 | 1 | QCM | 0h20 | |
| A3 - Les grands enjeux de l'Europe | A3 | 6 | 2 | Etude et discussion | 3h00 | |
| B3 - Langue Vivante Européenne 1 | B31 | 12 | 4 | Ecrit + Oral | 1h45 | |
| D3 - Techniques Professionnelles | D31 D32 |
15 15 |
6 6 |
Epreuve écrite Entretien |
6h00 0h30 |
|
| Total | 60 | 20 | ||||
| Facultatif | B3 - Langue Vivante Européenne 2 | B32 | 6 | Ecrit + Oral | 1h45 | |
| B3 - Langue Vivante Européenne 3 | B33 | 6 | Ecrit + Oral | 1h45 | ||
| D3 - Modules de compétences professionnelles | D33 | 6 | Ecrit | 2h00 |
Pour les épreuves facultatives, les points au-dessus de 10/20, multipliés par 2, s'ajoutent au total des points.
Les diplômes DEES sont validés par IACBE « International Assembly for Collegiate Business Education ». Les diplômés pourront donc utiliser cette reconnaissance d'un organisme essentiellement américain, non seulement en Amérique du Nord, mais également auprès des entreprises du monde entier.